我们已经很成功了。”
宋刚生怕婷婷又提到陈红,刚好看见几个人在那里搞维修,估计是外地来打工的,端午节也没休息,就借着这话题,不由得又发表了一段议论,他说:“天舒,你看,他们辛苦不辛苦?拼命地在做事呢。婷婷,今后你要管理一个怎么大的公司,这员工的心态呀很重要。有个这样的故事,一个路人看到三个工人在砌墙,问他们在干什么。三个工人的回答各不相同:‘我在砌墙,’‘我在建一座大楼。’‘我在建一座美丽的城市。’这就是员工心态不同的具体表现。因此,我很注意员工是否快乐。有的人每天在枯燥地干一件工作,有的面对同样的事却有一种快乐的心态,在平凡中感知不平凡,在简单中构筑自己的梦想,实现自己的价值。人需要一颗健康的心,一个积极的心态,‘成功在于心态’‘苔花虽小,也学牡丹’在平凡的工作中体念成功和快乐。”
婷婷说:“对,我今后一定得让员工高兴,让他们有成功感。”
宋刚说:“这就对了。员工没有成就感啊,就没有激情。”
婷婷说:“我就不准备做剥削员工的老板。让他们富裕起来,让他们快乐起来。”
宋刚笑了笑,“快乐与富裕不是一码事。再说,你做企业,‘剥削’二字就难说了,企业追求什么?很多企业家的观念是追求利润最大化。不过,我的观点不同,我认为企业应该追求价值最大化,利润是副产品。亨亭顿作为英国的‘亨氏船业’创办人,曾经在1866年说过这样一段话:‘我们要造好船,如果可能的话,赚点钱。如果必要的话,赔点钱。但永远要造好船。’这句话,现在还挂在他们总裁的墙壁上。所以,婷婷你说的这话有道理,但是呢,也有不足,快乐与财富并不成正比的。”
婷婷听宋刚说她的话有道理,很高兴,说:“能解释解释你所理解的财富观与幸福观?”
宋刚说:“世界上生活着许许多多的人,有的快乐、有的悲哀。快乐与悲哀并不取决于地位和贫富,而是心态。贫穷的人似乎是悲哀的,他们每天为了生计而*劳,但他们也许并不痛苦,也许比那些富有者更幸福,他们可能有美好的希望与期盼,他们可能会因为一点点收获而兴奋不已。富有者也许因为更大的欲望不能实现而倍受折磨,怕失去现有的财富而焦虑。还有一则故事:一个乞丐每天晚上睡在石凳上又饥又冷,睡梦中总是梦见自己睡在暖和柔软的床上,吃着美味的食品。这就是他的梦想和期盼。有一天,一个富人帮他实现了梦想,乞丐终于睡上了暖和柔软的床,吃着美味的食品。没有多久,乞丐离开了富翁家。原因是现在睡在暖和柔软的床上,却总是做同样一个梦:梦见自己睡在冰冷的石头凳子上。设立愿景就是设立方向。前面一片光明是激励员工积极进取的基本条件。在没有愿景的团队里员工没有希望与奋斗目标,也就不会有激情与活力。”
婷婷很认真的听,天舒也很认真。
婷婷突然又说起了陈红,“我就觉得陈红没有我幸福,她虽然身价几百几千个亿,我倒是为她着急,就要到三十岁了,还没有男朋友。你说,她怎么就不想想自己的终生大事呢?”
宋刚心里“咯噔”一下,自己费了九牛二虎之力,想把这话题引开,可这婷婷就是抓着这话题不放,只好敷衍着说:“在香港,独身的男女很常见的。再说,这陈红吧,在香港也不算是年龄很大。皇帝的女儿不愁嫁,她急什么呢?”
婷婷一想,也对呵,就是到三十四五岁结婚,也还有四五年,用不着急。她又想起了一个关于企业的笑话,她笑着说:“小玉给我讲了个故事,我说给你们听,天舒,你看这老板对不对?有个员工向老板请一天假,老板推心置腹地说:你想请一天假?你算一算,一年里有65天。一年5个星期,你已经每星期休息天,共104天,剩下61天工作。你每天有16小时不在工作,去掉174天,剩下87天。每天你至少花0分钟时间上网,加起来每年天,剩下64天。每天午饭时间你花掉1小时,又用掉46天,还有18天。通常你每年请天病假,这样你的工作时间只有16天。每年有5个节假日。公司休息不上班,你只干11天。每年公司还慷慨地给你10天假期,算下来你就工作1天,而你还要请这一天假。你就不为公司上一天班了吗?那员工算了半天,对呀,老板说的没错啊。可是又一想,不对呀,我怎么没有上班呢?我一年上了怎么多班,都哪里去了?”
宋刚看着迷惑的天舒,想看看他的悟性怎样。想了一会的天舒突然对婷婷说:“我知道,那老板耍赖。”于是说出了其中的理由。
宋刚哈哈一笑,说,天舒不错,就是这么算的,那老板是耍赖。重复计算,可惜那个员工读的书太少了。
宋刚看到天舒的逻辑思维不错,说:“我给你再做个题目,妈妈也做,看谁算的快?听清楚了嗬:把一个细菌放在瓶子里养着,这细菌每分钟一个变两个,两个变四个,依此类推,一个小时长满了一瓶。假如,我在瓶子里一次放两个细菌,你们说,多长时间长满一瓶?”
“五十九分钟。”天舒几秒钟就回答出来了。婷婷还在那里算,疑惑地说:“怎么是五十九分钟,不是半小时吗?”
宋刚哈哈地笑起来,说:“天舒比妈妈厉害。”
婷婷又思考了半天,突然,哈哈地也笑了起来。(隐士推荐《赌豪》。有花的没?给隐士鲜花呀。隐士很贪心呢,想在鲜花榜上上个台阶。哈哈。)(未完待续)